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Z6尊龙凯时集团结合岗位实际抓好第四批新员工入职培训

点击数:20832020-07-15 16:22:53 来源: Z6尊龙凯时

学习基本知识  提升基本技能

——Z6尊龙凯时集团结合岗位实际抓好第四批新员工入职培训 

本网讯(宋 辉)为了使新员工能更深刻地了解公司企业文化,,,,,,,,更好地融入工作环境,,,,,,,,增强员工归属感与责任感 。。。。。人力资源部于77日组织新员工入职培训工作 。。。。。来自公司各职能部门的14名新员工参加了此次培训 。。。。。

此次培训课程内容涵盖公司发展历史、组织架构、企业文化、人才培养、规章制度、地产知识、财务报销制度等7个方面26个内容,,,,,,,,为新员工缩短岗位适应期、融入公司环境奠定了坚实基础 。。。。。此次培训充分借鉴以往新员工培训经验,,,,,,,,采取专题讲授、总结交流、疑难辨析、讨论发言、考核验收等形式进行,,,,,,,,激发了学习热情,,,,,,,,增强了培训效果 。。。。。参加本次培训的员工纷纷表示此次培训很重要、很及时,,,,,,,,培训主题鲜明,,,,,,,,内容充实,,,,,,,,听了以后很解渴 。。。。。为新员工入职干好岗位工作增强了信心动力 。。。。。

为检验培训效果,,,,,,,,结合培训内容,,,,,,,,集团人力资源部还组织员工进行了培训测试,,,,,,,,初次培训及格率92.86%,,,,,,,,补考及格100% 。。。。。


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